* Данный текст распознан в автоматическом режиме, поэтому может содержать ошибки

Начало трудовой деятельности 121 рике положительная разница в зарплате между государственным и частным сектором намного выше для женщин, чем для мужчин. В нескольких странах Латинской Америки и в Индонезии эта разница варьирует в зависимости от уровня квалификации48. Запретительные общественные институты, прежде всего касающиеся молодых женщин Во всех регионах в последние три десятилетия вырос уровень экономической активности молодых женщин, что совпало с ростом продолжительности образования женщин и падением уровня фертильности. В некоторых регионах, однако, рост образовательного уровня женщин не привел к впечатляющему росту экономической активности по группе молодых женщин. Возможно, причиной этого являются общественные институты и нормы. Простая кроссстрановая регрессия для 128 стран показывает, что около 1/3 отклонений в уровне экономической активности женщин объясняется чисто религиозными факторами 49. На то, как молодые женщины преуспевают на рынке труда, могут также влиять и социальные нормы. В Египте женщины, чей средний образовательный уровень радикально возрос, остаются дома и воздерживаются от вождения автомобиля, что ограничивает их трудовую мобильность. В то время как у молодых мужчин расстояние между домом и работой в период с 1988 по 1998 г. увеличилось, у женщин этого не произошло; тем самым доступ к оплачиваемой работе вне государственного сектора для них сузился. В самом невыгодном положении находятся наименее образованные женщины, «привязанные» либо к работе по дому, либо к неоплачиваемому труду в домашнем бизнесе или натуральному сельскому хозяйству50. которые чрезвычайно сильно сказываются на молодежи. Принимаемые меры государственной политики будут варьировать в зависимости от уровня развития страны. В странах со средним доходом и более жесткими институтами рынка, предусматривающими строгий механизм правоприменения, приоритетом является реформирование рынка труда. В странах с низким доходом, крупным неформальным сектором и господством сельской экономики реформирование институтов будет иметь ограниченное влияние. Таким образом, наиболее настоятельными являются потребности в расширении альтернатив для сельскохозяйственного сектора, поддержки отраслевой и региональной мобильности и сокращения детского труда. Улучшение инвестиционного климата Расширение возможностей рынка труда Во всех странах благоприятный инвестиционный климат способствует развитию частного сектора, помогает торговле процветать и дает возможность странам привлекать прямые иностранные инвестиции, — все, что нужно для создания рабочих мест. Молодежь может внести свой вклад в развитие этих секторов, но необходимы шаги для смягчения воздействия провалов рынка и государственной политики, Экономический рост и создание рабочих мест выгодны для большинства участников рынка труда, включая молодежь. Когда спрос на труд велик, молодежная занятость и экономическая активность и для мужчин и для женщин возрастает, в то время как уровень безработицы для молодежи снижается51. Так как частный сектор должен лидировать в создании рабочих мест, благоприятный инвестиционный климат необходим для того, чтобы позволять фирмам формироваться и расширяться. В Докладе о мировом развитии 2005 отмечалось, что правительства должны создавать более благоприятный инвестиционный климат, устраняя неоправданные издержки, риски и препятствия для конкуренции. Они могут делать это путем обеспечения политической стабильности и безопасности, улучшения регулирования и налогового климата для инвестиций, создания необходимой инфраструктуры и улучшения информации о вакансиях для тех, кто ищет работу. расширение мировой торговли привело к сдвигам в сфере производства по всему миру. Так как молодежь в наибольшей степени способна реагировать на растущий спрос на труд, эти сдвиги благоприятны для молодых работников. В Индонезии производства, в которых доля молодежной занятости более чем в два раза выше, чем средний уровень по стране, сосредоточены в отраслях электронной и текстильной промышленности, в значительной степени ориентированных на экспорт. Молодые работники в этих экспортных секторах, использующих труд молодежи, гораздо лучше