* Данный текст распознан в автоматическом режиме, поэтому может содержать ошибки

17 ГЛАВА 2. Правовые аспекты подготовки и заключения трудового договора 2.1. Основные ограничения, установленные законодательством в отношении порядка заключения трудового договора Ограничения, связанные с возрастом работника В общем случае заключение трудового договора допуска­ ется с работниками в возрасте не моложе 16 лет, — соответст­ вующее предписание на этот счет содержится в статье 63 ТК РФ. Тем не менее, при определенных обстоятельствах трудо¬ вой договор может быть заключен и лицами, не достигнувши¬ ми указанного возраста. Например, трудовой договор может быть заключен с ли¬ цом в возрасте 15 лет, если подросток к этому моменту уже получил основное общее образование либо оставил учебу в общеобразовательном учреждении до получения им основ¬ ного общего образования, как это предусмотрено федераль¬ ным законом РФ «Об образовании», с согласия родителей и www.rosbuh.ru www.rosbuh.ru www.rosbuh.ru