* Данный текст распознан в автоматическом режиме, поэтому может содержать ошибки

659 ГЕРМАНИЯ 660 и заключение о необходимых мероприятиях. Школьные диспансерные сестры в случае надобности посещают квартиру ученика для ознакомления с санитарными условиями.— Ш к о л ь н о е п и т а н и е . Во многих шко­ л а х дети получают завтрак, большей частью организуемый коммунами. В некоторых коммунах введены также школьные обеды. (В санитарном журнале ребенка отмечается коефициент состояния питания д л я опре­ деления количества и качества еды.) Д л я особенно слабых детей имеются лесные шко­ лы, где дети проводят весь день и получают завтрак и о б е д . — Д о м а о т д ы х а для де­ тей устраиваются коммунами в горах, на взморье или в лесистых местах и подведом­ ственны децернатам народного здравия (Де­ партамент народного здравия, Jugendamt и т. д . . Внутренний распорядок подлежит ведению врача. Р я д бывших военных зданий и лагерей превращен в дома отдыха. Дома отдыха, колонии и санатории содержатся коммунами, больничными кассами; отчасти они субсидируются частными обществами и союзами. Все законы и распоряжения, ка­ сающиеся школьной медицины, распростра­ няются на школы для подростков, профес­ сиональные и торгово-промышленные. Уси­ ленное внимание обращено на санитарное просвещение (в особенности по вопросам по­ ловой жизни и венерических б-ней). Комму­ нами устраиваются д л я подростков площад­ ки для игр, гимнастики и спорта. Участие в физических упражнениях необязательно. IX. Государственная охрана труда. Основой служит кодекс 1869 г. с позднейшими до­ полнениями и изменениями. Законом 23 ноя­ бря 1918 г. введен 8-часовой рабочий день de jure. В связи с дополнительными законами, изданными в декабре 1923 г., 8-часовой рабо­ чий день фактически сохранен лишь для 45 % предприятий. Воскресный и праздничный от­ дых гарантируется § 105 Кодекса. Д л я про­ изводств, связанных с особыми опасностями для здоровья, предусматривается сокращен­ ный рабочий день (§ 120). Ночная работа в общем запрещается, исключение делается для хлебопекарен. Труд женщин и подрост­ ков нормируется специальными законами кодекса (§ 134, 137 и 154). С 8 часов вечера женский труд запрещается (по субботам— с 5 часов). Работницы пользуются добавоч^ным отдыхом, не меньше одного часа в общей сложности. Закон предусматривает для бе­ ременных право освобождаться от работ за шесть недель до родов (закон говорит о пра­ ве на отпуск, но не о запрещении работ до родов) и шесть недель после родов с запре­ щением работ. Отпуски до и после родов не применяются к сельским и домашним работницам. Запрещается нанимать жен­ щин на особенно тяжелую физическую ра­ боту. Детям до 13 лет запрещается работать на фабриках, от 13 лет допускается рабо­ та не больше 6 часов и не позже 6 часов вечера. Устанавливаются регулярные пе­ рерывы, продолжительностью не менее / часа каждый и не меньше двух раз в день. З а сан. благоустройством фабрик обязана следить сан. полиция и фабричная инспек­ ция. Спец. законы нормируют труд на вред­ ных для здоровья производствах. Фабрич­ 1 1 ная инспекция разделена на участки, и в каждом числится фабричный врач. Кроме фабричного врача, на коммунальной служ­ бе числятся и участковые врачи, наблюдаю­ щие за состоянием фабричной санитарии в пределах коммуны. По закону от 4 февраля 1920 года фабричные и участковые врачи должны быть в контакте с советами рабочих (Betriebsrate). Фактически весь институт рабочей инспекции оторван от масс. Боль­ шие промышленные предприятия самосто­ ятельно организуют санит. надзор и охрану труда.—Из н а у ч н о - и с с л е д о в а т е л ь ­ с к и х и н-т о в по промышленной медици­ не и гигиене следует назвать: Ин-т по физио­ логии труда в Берлине, Ин-т для изучения промышленных и травматических заболева­ ний в Дортмунде (содержится Дортмундской коммуной и профессиональным союзом Дорт­ мунда и окрестностей), Госуд. институт по изучению промышленной медицины в Иене. X. Страхование. Государств, положение о страховании, изданное 19 июня 1911 года и действующее поныне, состоит из пяти томов с 1.805 параграфами и обнимает страхование: а) больных, б) несчастных слу­ чаев в промышленности, торговле, сельском и лесном хозяйстве, в) инвалидов-наследни­ ков, г) на водных путях. Органами страхо­ вания (правомочные, самоуправляемые орга­ низации) являются для больничного стра­ хования больничные кассы, от несчастных случаев — профессиональные товарищества (Berufsgenossenschaften), для инвалидов и наследников—страховые институты. Обще­ ственные органы государственного страхо­ вания: страховое управление, главные стра­ ховые управления, союзные страховые уп­ равления, общегерманское страховое упра­ вление. Бюджет покрывается государством и коммунами. При управлениях имеются комиссии из работодателей и работополучателей (без жалованья) для разбора дел и тяжб. Представители от рабочих возмеща­ ются за потраченное время. Страхование от болезней основано на принципе «актив­ ной» принудительности для работодателя и «пассивной» для работополучателей. Стра­ хование распространяется на рабочих, под­ мастерьев, посыльных, батраков, ремес­ ленных учеников, на служащих, масте­ ров, приказчиков, аптекарских помощни­ ков и аптекарских учеников, деятелей сце­ нического искусства, учителей, кустарей, команду флота. Страховая повинность пре­ кращается, но не возбраняется при превы­ шении установленной Министерством труда зар. платы. Основные типы больничных касс: так наз. местные больничные кассы и кор­ поративные (последние организуются кор­ порациями ремесленников и т. п.). Боль­ ничные кассы образуют союзы и объедине­ ния; во главе администрации стоят прези­ диум и делопроизводственная комиссия из 90 членов, выбираемая рабочими и работо­ дателями. Обязательные пособия: медиц. помощь, помощь и пособие роженицам, по­ собие на похороны, снабжение лекарства­ ми, очками, аппаратами, протезами и т. д., денежные пособия в размере от / до / зар. платы; в случае помещения больного в больницу его семье выдается пособие в х 3 г 4