* Данный текст распознан в автоматическом режиме, поэтому может содержать ошибки

6 8.2.9. Соблюдение требований по охране труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 425 8.2.10. Распределение обязанностей по охране труда . . . . . . . . . . . . . . . 426 8.2.11. Разработка инструкций по охране труда для работников . . . . . . 426 8.2.12. Организация работ повышенной опасности . . . . . . . . . . . . . . . . . 428 8.2.13. Ввод производственного объекта в эксплуатацию . . . . . . . . . . . . 429 8.2.14. Проведение инструктажей по охране труда . . . . . . . . . . . . . . . . . 430 8.2.15. Создание комитета (комиссии) по охране труда . . . . . . . . . . . . . . 432 8.2.16. Избрание уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 433 8.2.17. Оборудование кабинета или уголка по охране труда . . . . . . . . . 434 8.2.18. Аттестация рабочих мест по условиям труда . . . . . . . . . . . . . . . . . 435 8.2.19. Обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 437 8.2.20. Выдача молока и лечебно профилактического питания . . . . . . . 438 8.3. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 440 8.4. Выполнение требований в области охраны труда организациями, деятельность которых подлежит лицензированию . . . . . . . . . . . . . . . . . . 441 8.5. Права и обязанности работников в области охраны труда . . . . . . . . . . . 441 8.6. Организация расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний . . . . . . . . . . . . . . . . . 444 8.7. Назначение лиц, ответственных за охрану труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 450 Глава 9. КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 453 Глава 10. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ С РУКОВОДИТЕЛЕМ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 459 10.1. Трудовой договор с руководителем . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 460 10.2. Оплата труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 462 10.3. Руководитель – совместитель . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 462 10.4. Интерес руководителя . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 463 10.5. Вопросы ответственности . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 464 10.6. Основания для увольнения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 466 Глава 11. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ И РАБОТНИКА . . . . . . . . . . . . . . 467 11.1. Материальная ответственность . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 467 11.1.1. Понятие материальной ответственности . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 467 11.1.2. Условия наступления материальной ответственности сторон трудового договора . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 469 11.1.3. Материальная ответственность работодателя перед работником за незаконное лишение работника возможности трудиться . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 475 11.1.4. Материальная ответственность работника . . . . . . . . . . . . . . . . . . 513 11.2. Другие виды ответственности работодателя за нарушения прав работника . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 534 11.2.1. Гражданско правовая и уголовная ответственность . . . . . . . . . . 534 11.2.2. Административная ответственность . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 541 www.rosbuh.ru www.rosbuh.ru www.rosbuh.ru