* Данный текст распознан в автоматическом режиме, поэтому может содержать ошибки

567 Заработная плата. 598 орографические условЫ, напр. въ Веллингтон*, главномъ город* Новой ЗеландЫ, гдЪ населеше должно раз­ мещаться на сравнительно небольшомъ пространств* годной подъ застройку земли. Цены другихъ предметовъ шли въ гору въ зависимости отъ измене­ шя конъюнктуры на м1ровомъ рынке, напр. цены на уголь, шерсть, хлопокъ, мясо. Въ некоторыхъ случаяхъ повышены цЪнъ было создано усилЫми предпринимательскихъ синдикатовъ. Именно третейскЫ суды помог­ ли рабочимъ, въ особенности более слабы мъ, не располагающимъ могу­ щественными организациями, приспо­ собить 3. плату къ повышешю ихъ расходнаго бюджета. Нельзя не согла­ ситься съ Шахнеромъ, что повышеше 3. пл., проведенное третейскими судамп, было не причиной, а слЪдствЫмъ вздорожания жизни (Schachner, стр. 218—221, Aves, стр. 101—103). Про­ мышленность справлялась съ повышетемъ 3. пл. обычнымъ путемъ—повы­ шения производительности, посредствомъ применены улучшенныхе техническихъ npieMOBb, введены или улучшения машинъ, ббльшаго прове­ дены разделены труда, подборомъ лучшихъ рабочихъ и более строгимъ контролемъ надъ работой. Повышеше издержекъ, поскольку оно было при этомъ необходимо, съ избыткомъ оку­ палось страховашемъ потерь отъ ста­ чекъ. Одинъ крупный предпринима­ тель ааявилъ Шахнеру, что къ смет* въ 800,000 ф. ст. по железнодорожнымъ сооруженЫмъ, не будь третейскихъ судовъ, ему пришлось бы при­ бавить еще 100,000 фун., т.-е. около 1 милл. руб., на возможные убытки отъ стачекъ. Лучший подборъ трудя­ щегося персонала тяжело отзывается уже не на предпринимателяхъ, а на самихъ рабочихъ. Слабые и „медлен­ ные" рабоч1е отстраняются отъ более выгодныхъ занятЫ и должны искать себе заработка въ другомъ месте. Правда, суды устанавливають для нихъ изъяты, допуская ихъ къ работе за меньшую плату, но не въ интере­ сахъ предпринимателей брать ихъ, да и сами они неохотно идутъ на такую обидную метку ихъ меньшей пригод­ ности къ делу. ТретейскЫ суды ока­ зываюсь на положение слабыхе рабо­ чихъ двоякое влЫше: въ промыслахъ, где рабочЫ слабы не по недостатку трудоспособности, а по неблагопрЫтнымъ сощальнымъ и личнымъ усло­ вЫмъ (въ особ, при „системе выжиманЫ пота"), они получаютъ отъ судовъ су­ щественную поддержку; для рабочихъ же, стоящихъ по трудоспособности ниже средняго уровня своей группы, решетя судовъ оказываются чрез­ мерно суровыми, и потому рабочЫ организацЫ въ этомъ отношеши про­ являюсь вео добрев ie деятельности судовъ. Руководители силькыхъ рабо­ чихъ организаций хотели бы ввести принудительное регулирование 3. пл. въ проложенное рабочимъ движешемъ русло, постепенно повышая зарабо­ токъ рабочаго и создавая этимъ осно­ ву для новаго, более высокаго уровня жизни. Судьи же мало идутъ навстре­ чу этому естественному стремленио, принимая въ руководство при назна­ чены нормъ платы установившШся уже уровень жизни и, въ особенности, не желая считаться съ размеромъ при­ былей предпринимателей. Отсюда нор­ ма платы, устанавливаемая судьей дан­ ной ему властью, можетъ оказаться ниже той, какая была бы достигнута уравновешешемъ силъ, сталкива­ ющихся при заключены рабочаго дого­ вора. Въ промыслахъ, сосредоточивающихъ въ себе цветъ рабочаго на­ селены, указывающие дорогу другимъ, самостоятельно вырабатыва­ ю щ и е новыя основы жизни трудящих­ ся классовъ, деятельность судовъ слишкомъ тяжела, консервативна, ли­ шена творческого полета. Конечно, со временемъ суды могли бы приспосо­ биться къ такой задаче, но поскольку поднимается вопросе о замене ими свободной борьбы стороне въ организованныхъ отрасляхъ промышлен­ ности крупныхъ капиталистические стране, съ отмеченныме недостаткомъ третейскаго разбирательства нельзя не считаться. Безспорное преимуще­ ство остается за нимъ предъ свободнымъ соглашешемъ сторонъ только въ промыслахъ, гд* рабочие слабы, где гнездится система „выжиманЫ пота", где не можетъ вырабатываться самостоятельно сколько-нибудь снос-