* Данный текст распознан в автоматическом режиме, поэтому может содержать ошибки

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ росов прогнозирования вероятности ущерба здоровью работников в зависимости от уровня воздействия и экспозиции профессиональных и сочетанных факторов повышенного риска заболеваемости. Происходит изменение порядка и объемов социального страхования работников и пострадавших на производстве, усиление мер по их медико-социальной защите (Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»). В 1978 г. в различных регионах страны стали создавать профпатоло-гические диспансеры, отделения, кабинеты, в задачи которых входила и диспансеризация больных или лиц с признаками профзаболеваний. Система клинической профпатологической службы начала формироваться в 1994 г. — по приказу Минздравмедпрома России № 130 «Об организации медицинской помощи работающим на предприятиях промышленности, транспорта, связи в условиях обязательного медицинского страхования», в соответствии с которым были введены должность и специальность врача-профпатолога в практическом здравоохранении, создана система центров профпатологии на уровне субъектов РФ. В настоящее время отечественная клиническая П. п. представлена широкой сетью клинических отделений и центров профпатологии. Создаются центры медицины труда. В большинстве развитых стран действуют региональные и муниципальные консультационные центры по П. п., осуществляется подготовка специалистов. Существенный вклад в этот процесс вносят работодатели, заинтересованные в росте производительности труда и сокращении трудопотерь по болезни, инвалидности и преждевременной смертности, снижении затрат на возмещение ущерба здоровью работников, подготовку и переобучение специалистов и т. д. Активную позицию занимают и общественные организации. Координацию деятельности по вопросам подготовки специалистов и совершенствованию профпатологической службы в Европе осуществляют: Европейская ассоциация учебных заведений по медицине труда (EASOM), Европейский союз медицинских специалистов (UEMS), Европейская сеть обществ по профпатологии (ENSOP). ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПРИГОДНОСТЬ — наличие у человека качеств, обеспечивающих успешное выполнение профессиональных обязанностей при сохранении здоровья на всем протяжении трудовой жизни. П. п. определяется по совокупности критериев, среди которых важное место занимают медицинские показатели, а также наличие профессионально важных психофизиологических качеств. 328