* Данный текст распознан в автоматическом режиме, поэтому может содержать ошибки

ПЕРВИЧНАЯ обращающегося за медицинской помощью), зависит эффективность и качество деятельности всей системы здравоохранения, сохранение трудового потенциала страны, а также решение большинства медико-социальных проблем, возникающих в системе отношений «государство — работодатель — работник». П. м. п. р. оказывается на муниципальном уровне лечебно-профилактическими учреждениями вне зависимости от ведомственной принадлежности и организационно-правовых форм, осуществляющими медицинское обеспечение пациентов на постоянной основе по месту проживания или в соответствии с договором обязательного медицинского страхования и имеющими соответствующую лицензию. К таким учреждениям относятся фельдшерские и врачебные здравпункты, врачебные амбулатории, медико-санитарные части и поликлиники. В соответствии с действующими нормативами врачебные здравпункты организуются для медицинского обеспечения не менее 1 200 работников, фельдшерские — не менее 500 работников. При организации здравпунктов для медико-санитарного обеспечения подземных работ, геологоразведочных, разведывательных и изыскательских партий и экспедиций численность работников может быть меньшей. Самостоятельно хозяйствующие субъекты вправе учреждать ведомственные врачебные и фельдшерские здравпункты вне зависимости от общей численности работающих, принимая на себя ответственность за финансовое и иное ресурсное обеспечение. Эти указанные учреждения или подразделения организуют свою деятельность в соответствии с законодательной и нормативной правовой базой в части здравоохранения и охраны труда. Методические и контрольные функции по отношению к ним осуществляются системами здравоохранения, лицензирования, налоговыми, финансово-экономическими и иными службами в пределах компетенции. Режим работы здравпунктов устанавливается учредителем с учетом режима работы хозяйствующего субъекта. Финансирование здравпунктов осуществляется за счет средств учредителей, обязательного медицинского и социального страхования и иных не запрещенных законом источников. Деятельность здравпунктов направлена на профилактику общей и профессиональной заболеваемости и производственного травматизма, снижение трудопотерь по этим причинам, сохранение и укрепление здоровья работников. На должность врача здравпункта принимается специалист, получивший высшее медицинское (и дополнительное профессиональное) образование в соответствии с требованиями по специальности 207