* Данный текст распознан в автоматическом режиме, поэтому может содержать ошибки
выражающим интересы и ценности своих членов или другие интересы и ценности, определяемые этическими, культурными, политическими, ре лигиозными или благотворительными соображениями. В этой области Группа Банка охватывает профсоюзы, организации на базе местных сообществ, общественные движения, религиозные объ единения, благотворительные организации, исследовательские центры, фонды, студенческие организации, профессиональные объединения и многие другие структуры. Сотрудники представительств, работающие в 70 странах мира, взаимодействуют и сотрудничают с НПО в различ ных областях — от проблем образования и борьбы со СПИДом до охра ны окружающей среды. Главные страницы, посвященные работе Группы Банка с гражданским обществом, расположены по адресу: http://www. worldbank.org/civilsociety (по Всемирному Банку) и http://www. ifc.org/ngo (по МФК). МИГА размещает информацию о своих связях с НПО по адресу: http://www.miga.org/screens/news/news.htm/.
Персонал, консультанты, поставщики
Персонал Группы Всемирного банка
Учреждения Группы Всемирного банка имеют в совокупности в штате более 10 тыс. специалистов и вспомогательного персонала — 8 тыс. в штаб квартире в Вашингтоне и 2 тыс. на местах. В последние годы бы стро увеличивается численность персонала на местах, что отражает стремление Банка работать в тесном сотрудничестве со своими клиен тами. Сотрудники набираются из большинства стран членов, они обыч но имеют хорошее образование, широкое понимание проблем развития, опыт работы на международном уровне. Большинство из них имеют спе циализацию, соответствующую тому подразделению, в котором они ра ботают. Заработная плата и льготы для штатных сотрудников устанавлива ются на конкурсной основе и на основе данных о сопоставимых органи зациях в государственном секторе, а также в промышленном и финансо вом частном секторе. Согласно договору, подписанному с правительст вом США при создании штаб квартиры в Вашингтоне в 1945 г., иност ранные граждане освобождаются от федеральных налогов и налогов штата на доходы Группы Всемирного банка. Однако граждане США, работающие в Группе, платят с заработной платы подоходный федераль ный налог и подоходный налог штата. Поэтому в целях сохранения ба ланса в доходах после уплаты всеми сотрудниками налогов, Группа Все мирного банка выплачивает зарплату за вычетом налогов и сотрудники, с которых взимается подоходный налог, получают соответствующие субсидии. Все сотрудники также платят местный налог на имущество, налог с продаж и другие налоги. С точки зрения схемы уплаты налогов Группа Всемирного банка сопоставима с другими международными организациями.
ГЛАВА 3 Как работает Группа Всемирного банка 69